澳门赌场赔率

首页|集团概况|新闻中心|产业板块|经营管理|澳门赌场赔率|党群工作|科技创新|人力资源|企业文化|民生通道|
当前位置: 首页>>澳门赌场赔率>>生产管理>>正文
热点新闻
·   葛茂新 辛恒奇与菏...
·   集团公司召开安全...
·   葛茂新、辛恒奇会...
·   集团公司6对矿井通...
·   70名华泰职工赴内...
·   国庆节,集团公司...
·   葛茂新 辛恒奇会见...
·   满慎刚来集团公司...
·   泰安市副市长袁久...
·   集团公司举办庆祝...
生产管理
翟镇煤矿:“人人都是班组长”创新管理促安全
发布日期:2018-12-06
  作者:安雪洁  来源:本站新闻   (点击: )

本网讯 “今天已经是我第二次当轮值班组长了,在第一次的时候,我有一些自己的想法,今天我就跟大家分享一下……”12月3日,在翟镇煤矿通防工区的班前会上,安全监测班组的监测工邱迎超正坐在班长的位置上,进行着班前的“排兵布阵”。

今年以来,翟镇煤矿不断深入改革探索,创新安全管理方式,在全矿试行开展“人人都是班组长”的班组轮值机制管理模式。实现人人负责、人人把关、人人参与的本安管理新局面。

“咱们矿目前的安全监测系统正在进行升级改造,由原来的模拟信号传输改为数字传输,新设备、新系统提高了实时监测的准确性以及稳定性。但是新设备目前还处于完善、验收阶段,并且新旧系统的安装以及维护存在存在很多的不同……。”有了第一次的经验,已经第二次走上轮值班组长的邱迎超更是结合新系统安装过程中碰到的问题与自己的解决方法,将自己总结的经验与班组成员进行了分享,并由班组长董正银及副班长张超进行指导。

据了解,该矿试行轮值班组长管理模式,是在班组长安全第一责任不变的前提下,将班组按照4人一组分为若干轮值小组,职务由班组长指定。各小组轮值周期为7天,协助班长做好任务分工和现场的工作安排、工作督查、日常考核等工作。

通过对这五个工区近一个月的了解,这些班组在澳门赌场赔率、技术创新等方面都有了明显提升。以安全监测班组董正银班为例,相较以往的设备安装、维护的业务技能与施工速度方面都有了较大的提升。同时在轮值期间,班组成员的责任心明显增强,班组职工没有发生一例违章。

“以前我是‘被管理者’,现在却成了‘管理者’,刚开始很激动。而当了轮值班组长后,每天都要分配工作,还要时刻提醒大家注意安全,操的心多了,压力也大。但我也学会了换位思考,对班组的工作有了更多的理解,也比以前更加懂得安全的重要性了。”

试行班组长轮值管理模式以来,职工们在“被管理者”向“管理者”的角色逐渐转化间,领会了安全管理的重要意义,增强了自主管理意识。主动成为了现场问题的发现者、改进者、创新者。职工的自身业务水平和安全知识也得到了提高,丰富的现场实践经验得到积累。同时,通过轮值给班组每个成员搭建舞台,展示自我,每人都有参与班组管理的机会,推动了矿井的澳门赌场赔率工作。

上一条:赵官能源:“三股力量”保安全
下一条:华恒矿业:“安全故事会”讲透安全道理
关闭窗口
友情链接:

本网站所刊登各类新闻、信息、图片和各种专题资料,均为澳门赌场赔率官网版权所有,未经协议授权,禁止下载使用

鲁ICP备05003184号
您是第 位来访者